29. September 2020
Quo vadis, Führung?
Wir müssen einfach nochmal auf die Corona-Pandemie zurückkommen – weil sie eine Situation geschaffen hat, die es so in unserer modernen Arbeitswelt noch nicht gegeben hat und damit zahlreiche Veränderungen initiiert wurden.
13. August 2020
Echolot-Kolumne: Die Change-Story – so relevant wie nie
Unruhige Zeiten mit vielen Veränderungen – so wie wir sie gerade erleben – können uns auf unterschiedlichen Ebenen treffen: gesundheitlich, beruflich,...
7. August 2020
Thesenpapier: Szenarien für das kommunikative “New Normal”
Wo steht die Interne Kommunikation in Deinem Unternehmen? Was hat die Corona-Krise verändert, welche Chancen ergeben sich und wie kannst Du das „New Normal“ gestalten?
16. April 2020
Geschichten für die Arbeitgebermarke
Storytelling, Storylistening, Storydoing – im Dreiklang zum Gleichklang.
10. März 2020
Mehr WIR wagen
Die Interne Kommunikation der Zukunft muss Abteilungsgrenzen einreißen, um Ziele zu erreichen. Der Veränderungsmarathon läuft und er macht auch vor der...
4. März 2020
Mutig gestalten, statt verwalten
Kann man unternehmerisches Denken verordnen? Sicher nicht, aber jedes Unternehmen kann einen Rahmen schaffen, in dem eigenverantwortliches Handeln im Sinne der...
7. Februar 2020
Bewegen wir uns!
Was als Vorsatz fürs neue Jahr stets unter den Top 5 rangiert, wollen wir in der Internen Kommunikation ab sofort ganzjährig beherzigen: in Bewegung kommen – und bleiben!
28. Januar 2020
Wie HR Teamleitungen aus der “Sandwichfalle” helfen kann
Als „Einflüsterin der Internen Kommunikation“ kann HR Teamleiterinnen und Teamleitern die Arbeit erleichtern.
19. November 2019
Mittleres Management – Die Lähmschicht aufbrechen
29. Oktober 2019
Wenn Emotionen die Zusammenarbeit blockieren
Ein Gespräch mit Vivian Dittmar, Autorin des Buches „Der emotionale Rucksack: Wie wir mit ungesunden Gefühlen umgehen“ Wer sich intensiver mit...